FreelanXE-mail d’invitation à un entretien
Une invitation courte et complète : format, interlocuteurs, sujets, créneaux dans le fuseau horaire du candidat et proposition d’aménagements.
Objet : Entretien pour le poste de [Poste] chez [Entreprise]
Bonjour [Candidat],
Merci pour votre candidature au poste de [Poste]. Nous aimerions vous rencontrer.
- Format : [Visioconférence / sur place / exercice à réaliser chez soi], [durée] minutes
- Vous rencontrerez : [Nom, fonction] et [Nom, fonction]
- Nous parlerons de : [votre expérience de X, un cas sur Y, vos questions]
- Créneaux proposés (votre fuseau horaire, [fuseau horaire]) : [Créneau 1], [Créneau 2], [Créneau 3]
- Lien ou adresse : [Lien]
Si vous avez besoin d’un aménagement pour participer à l’entretien, par exemple plus de temps ou un autre format, dites-le-nous et nous l’organiserons.
Merci de nous indiquer le créneau qui vous convient d’ici le [date].
Bien cordialement,
[Nom], [Fonction]
Étape par étape
- 1Propose des créneaux dans le fuseau horaire du candidat.
- 2Dis ce qui sera évalué pour que le candidat puisse se préparer.
- 3Propose des aménagements : beaucoup de pays imposent des aménagements raisonnables pour les candidats en situation de handicap.
Points de vigilance
Ce qui change d’un pays à l’autre, avec la source juridique.
Les employeurs doivent prévoir des aménagements raisonnables pour les candidats en situation de handicap pendant le recrutement.
Equality Act 2010, s 20L’obligation d’aménagement raisonnable s’applique à la procédure de candidature.
Americans with Disabilities Act, 42 U.S.C. § 12112Références juridiques vérifiées le 15 oct. 2026. Les règles changent : vérifie la source avant de t’y fier.
Questions fréquentes
C’est gratuit ?
Oui. Chaque modèle est gratuit, à consulter et à copier librement : sans inscription, sans e-mail, sans téléchargement.